Således arbejdes der med pædagogisk udvikling som PALS og LP, som en del forældre sikkert har hørt om. Men også rullende skolestart og entreprenørskab arbejdes der med, samt mange andre større og mindre projekter. Det kan kun lade sig gøre med engagerede medarbejdere og ledere, der brænder for sagen.

Det har vi til trods for, at vi har Danmarks billigste skolevæsen.

Ifølge Indenrigs- og Sundhedsministeriets kommunale nøgletal for 2010 har kommunen undervisningsudgifter på 63.201 kr. pr. elev med den struktur, vi har i dag. Det placerer kommunens skolevæsen som det billigste af landets 98 kommuner. Den gennemsnitlige udgift for landets kommuner, er til sammenligning 78.428 kr. pr. elev.

Som skoleledere ved vi godt, at vores skolevæsen drives effektivt og for relativt små midler. Alligevel er vi stolte over det, vi og vore medarbejdere udretter til glæde for kommunens borgere.

Vores skoleforvaltning er blevet bedt om at udarbejde en stribe forslag til, hvordan skolevæsnet kan drives for et budget, der er 5-6% lavere end det, vi har i 2010.

Forslagene kan deles op i to hovedgrupper. Strukturelle ændringer og ændringer af serviceniveauet.

De strukturelle ændringer omfatter forslag om lukning af Blåhøj og Isenvad skoler, samt flytning af 7. til 9. årgang fra flere skoler til naboskolen. I alle disse forslag indgår også serviceforringelser, idet mange elever skal bruge mere tid på transport til en anden skole.

Uoprettelig skade

Men et andet gennemgående element er, at forslagene alle indebærer nedlæggelse af lederstillinger. Ledelsesopgaven bliver ikke mindre af at flytte rundt på eleverne, og vi er stærkt bekymrede for de ledere der måtte blive tilbage, hvis disse forslag skulle blive til virkelighed. Vi er som skoleledere vant til at tage fat og lægger allerede nu mange flere arbejdstimer i jobbet end i et normalt fuldtidsjob. Vi er bekymrede for, at en reduktion af lederstillinger med mere end 25 % vil medføre uoprettelige skader på det samlede skolevæsen. Historien viser desuden, at hvis en skole nedlægges, forbliver den nedlagt for altid, med mindre der oprettes friskole. Og har en skole én gang mistet sin overbygning, kommer den ikke tilbage, selv om kommunens økonomi skulle blive bedre om nogle år.

Forringelser i serviceniveauet vil blive aktuelt, såfremt forslag om at stoppe svømmeundervisningen, nedlægge lektiecaférne, nedlægge den frivillige musikundervisning og skære i åbningstiden på skolebibliotekerne gennemføres. Men forslaget om reduktion i det såkaldte råderum er ud fra en ledelsesmæssig synsvinkel mere alvorligt.

Råderummet er de relativ få ekstra timer skolerne får tildelt, så ledere og medarbejdere kan tilrette de uhensigtsmæssigheder eller nødvendigheder der altid er når eleverne har fået det minimum af timer som loven kræver. Det er netop det der giver os ledere mulighed for at lede og prioritere hvordan opgaverne løses bedst til gavn for eleverne. Råderummet er der tidligere sparet 4 mio. kr. på, i forbindelse med budget 2008.

Det er vores opfattelse, at skolevæsnet i Ikast-Brande kommune er særdeles godt, veldrevet og billigt, med den nuværende struktur. Med et eksemplarisk samarbejde og engagement der hviler på ligeværdighed og gensidig respekt, har vi sammen med vores kolleger i skolefritidsordningerne, i al beskedenhed, formået at skabe et skolevæsen byrådet kan være stolt af. Ødelæg det nu ikkeÂ…